就業關系著人們的收入水平,影響著人們的生活質量,因此很多人在換工作的時候都要慎重考慮,特別是已經參加職稱評審的人,職業已經進入一個很穩定的狀態,一般來說不建議換工作。出于個人發展原因,評職稱期間換工作理智嗎?
一般來說,如果再職稱評審期間換工作,確實有影響!因為評職稱的時候是需要單位蓋章的,如果在評審期間離職,你的原單位不愿意配合,那評審進度就很難推進了,所以,在職稱評審期間盡量不離職。
除此之外,還有社保、論文 、業績方面的影響。
1.社保對職稱的影響
職稱評審對社保繳納狀態是有要求的,廣西職稱評審的社保要求需半年以上且在繳狀態,所以,在評職稱期間換工作,如果你的社保斷繳了或者未繳滿半年,你就錯失一次參加職稱評審的資格了。
2.業績成果對職稱的影響
整理業績材料的時候,是需要單位蓋章或者出具證明的,證明你有參與該項目并在項目中起到了重要的作用。若是你在評審之間換工作,原公司是否能配合蓋章是個問題,且剛到新公司,又沒有什么業績,那么就會大大降低你的評審通過率。
3.對論文發表有影響
如果你在前單位的時候發表了論文,但是論文還沒有出刊你就換到了新單位,參加職稱評審的時候,可能會出現要求雜志社開具相關證明的情況,這樣會比較麻煩。另外,有些單位會規定離職后的一定時間內不能以該單位的名義發表論文,這樣也會影響你的論文發表情況。
綜上所述,職稱評審期間換工作是不大理智的,特別是職稱評審通過的可能性比較大的時候,這就意味著放棄了往后穩定且持續發展的工作,在社保、業績、論文等方面都有影響。人們需要付出巨大努力才能收獲比以前更好的待遇。但是假如經過慎重考慮,已經有更好的發展機會,可以考慮一下。有疑問可以咨詢開銳教育在線老師。
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