你在做三四月的事,八九月自有答案,年輕人不要總想著一蹴而就,在職場也是如此,很多人都是從底層一步步努力拼搏來的,工程師的職稱評審也要逐級遞升,從助理工程師做起。那么,職場申報助理工程師的條件和材料是什么?
一、晉升初級職稱的申報條件
關于助理工程師職稱評選條件主要分為能力、崗位、學歷三個申報條件:
1、能力要求:具有完成一般性技術工作的能力,能熟練運用本專業的各類知識(有些專技崗位要求所學專業必須和所從事工作一致)。
2、崗位要求:能在某個方面或者某個重要崗位擔負起工程技術工作,能履行崗位職責。
3、學歷要求:
中專學歷畢業,任技術員滿四年或未認定技術員但工作滿6年,參加考核且考試合格可獲取助理級職稱資格;大專學歷畢業,2年工作經驗,考核合格可獲取助理級職稱資格;本科學歷及以上畢業,1年見習期滿后,考核合格可獲取助理級職稱資格(獲得碩士學位且從事本專業工作3年,考核合格可獲中級職稱資格;博士學位獲得者,考核合格可獲取中級職稱資格。)
二、申報程序
各地的申報程序會出現微小的差異,但是一般都是由個人填寫表格申報,上級部門審核后,最終交于有審核資質的部門審核。這里舉例詳細說明下本地程序:
水務所A職工本科學歷,實習期一年已滿,專業對口,準備申報初級職稱,職工A同時收到了鄉政府組織辦和上級水務局的通知,要求其準備相關材料,填寫上報相關初級職稱的表格。
職工A選擇將如實填寫完畢的表格報送水務局,水務局統一匯總審核后報送區人社局再次審核(職工A也可直接報送鄉組織辦,由鄉組織辦審核后報送區人社局再次審核);最終由區級評審小組(一般是抽調各個行業部門人員綜合組成)給出最終的評審意見——是否審核通過(正常情況下,初級職稱是不會卡什么的,只是走個流程)。
注意:審核通過后,最后還需要單位人事組織部門進行聘用,只有聘用了工資才能真的漲。
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